« Alternhance »

Permettez à votre entreprise de monter en compétences sur l’accessibilité numérique RGAA.

Vous participez à la formation d’un junior en situation de handicap qui intégrera vos équipes de 1,5 à 3,5 jours, encadré par nos collaborateurs seniors.

Vous disposez de l’expertise d’un consultant accessibilité avec l’assurance d’avoir un travail relu et validé par une équipe senior.

Vous participez à son intégration et vous recrutez votre expert en accessibilité de demain !

Public RQTH

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Parcours passerelle

• Besoin de compétences informatiques (développeurs, recetteurs, testeurs, consultants internes en accessibilité numérique…) ?
• Envie de mettre du sens au cœur de vos équipes ?

Notre réponse :

• Recruter le candidat RQTH
• Proposer, via un CDD Tremplin, un parcours de tutorat adapté en délégation d’expertise ou en centre de services
• Accompagner avec du jobcoaching le collaborateur et vos managers au succès de la mission.

Depuis 2017, Compéthance a accompagné plus de 200 personnes en parcours inclusion.

Public RQTH

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Sensibilisations et formations

• Aider vos collaborateurs à monter en compétences sur l’accessibilité numérique : un catalogue complet de sensibilisations et formations.
• Ouvrir les esprits et partager des situations vécues au travers d’un parcours de navigation via les outils d’assistance : nos sensibilisations à l’accessibilité numérique

Les programmes de formations à l’accessibilité numérique sont spécifiquement pensés pour chaque métier :

• Développeurs web et mobile accessibles
• Testeurs
• Rédacteurs et contributeurs
• Designers UX UI
• Chefs de projets

Tout public